在“两学一做”学习教育中，管理区从强化党员意识、树立党员形象，牢记党员宗旨，争当党员模范着手，开展“学党章、佩党徽、守规矩、当先锋”活动，激励广大党员立足工作岗位，发挥先锋表率作用。

学党章，强党性。管理区以尊崇党章、遵守党规为基本要求，将《中国共产党章程》纳入各支部和党员自学的必学内容，做到1581名党员人手一册。通过党员逐字逐条抄写党章、组织党章知识竞赛、党章硬笔书写评比及党员权利义务大讨论活动等，引导广大党员对比党章，查找不足，立起标尺，在全体党员中形成学习党章、遵守党章、贯彻党章的良好氛围。

佩党徽，展形象。管理区广大党员，特别是窗口单位和服务行业党员，在日常生活、工作学习、下乡驻村、入户帮扶、参加会议及举办活动时，通过佩戴党徽，亮出党员身份，增强党员荣誉感，自觉接受群众监督，不断提高责任意识、自律意识、表率意识，促进工作作风不断优化。同时，通过开展以“牢记入党宗旨、重温入党誓词”为主题的入党宣誓活动，鞭策党员牢记身份、尽职尽责、克己奉公、多做贡献，展示新时期党员的新形象。

守规矩，筑防线。管理区将“两学一做”学习教育与纪律作风整顿年活动相结合，把《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》作为党员守规矩的重要准则，将《党委会的工作方法》、《中国共产党地方委员会工作条例》等党内重要法规列入党工委（党组）中心组集中研讨的重要内容，通过学习先进典型和违法违纪案例，发挥正面典型的激励作用和反面典型的警示作用，划出党员的基准和底线，教育党员坚定信念，对党忠诚。同时，通过定期检查、随机抽查、明察暗访等形式，查摆作风漂浮、责任不强，纪律散漫等问题，切实提高党员工作的积极性、主动性，实现党员精神面貌的新转变。

当先锋，树榜样。管理区结合不同领域不同行业实际，深入开展“立足本职岗位、争做优秀党员”活动，引导党员立足岗位、履职尽责。在农村牧区和社区，落实党员星级化管理和无职党员设岗定责；在国有企业、非公有制企业和社会组织，落实“党员先锋岗”和党员责任区制度；在窗口单位和服务行业，落实“服务明星”评比机制；在机关单位，落实在职党员进社区及党员干部联系服务群众机制，树立党员先锋形象。